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这里是东西方文明最早在东亚地区邂逅的场所，作为海上丝绸之路的重要关口，各种不同的文化在这片土地上共存对话。
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这里是东方人和西方人在东亚和谐生活历史最悠久的地方，不同肤色的人们超越了民族和宗教的差异在这片狭小的空间中和平共处。
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有着400多年历史文化的澳门几乎位于中国版图的最南端，毗邻广东省珠海市，与香港隔海相望，面积三十平方公里，居住人口近60万，其中，中国籍居民约占92.3%，葡萄牙国籍占0.9%，菲律宾籍占2.7%。近20年，澳门人口速度在逐年递增，每年以接近4%的幅度增长，人口的流动性也相当大，每年人口流动量超过2,500万人次。在这一方玲珑之地， 却是世界上人口密度最高的地区，也是亚洲最发达、最富裕的地区之一。
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澳门是微型海岛经济，经济规模无可避免地受市场、资源和结构等方面的局限，但仍然是亚太区内极具经济活力的一员。虽然澳门的经济规模不大，但具有开放和灵活的特点，在区域性经济中占有独特的地位。传统上澳门的经济以出口为主，在加工业进行转型以适应新时代的同时，旅游、酒店、服务、娱乐、出口在澳门整体经济上所占的比重变得越来越大。特别是迅速发展的旅游业及酒店业是澳门最重要的外汇来源。
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澳门是中国两个国家贸易自由港之一，货物、资金、外汇、人员进出自由。官方货币单位是澳门币，售卖的货品和所提供的服务收费一律以澳门币计算，但也可使用港币或其他流通货币。此外，信用卡也可以在澳门部份商店流通使用。
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澳门的官方语言分别是中文及葡文。澳门以中文为日常用语的居住人口超过97%，而使用葡萄牙语的人口则为0.7%，其余人口使用英语、菲律宾语及其它语言.
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澳门是治安良好之地，警察局及报案中心全天提供服务，市民可致电999报案；此外还设有两条全天为旅客服务的紧急热线，中国内地旅客可致电110，海外旅客可致电112 。
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澳门的旅游业成为澳门政府财政收入的一个主要来源，2013年来自内地及各国的入境游客2900多万人次，而酒店业的收入占到了旅游业收入的一个较大的比例，因此，近年来随着多家大型综合酒店相继投入营运，澳门的酒店业也在逐年扩张，澳门酒店业正处于数量扩张和产业结构的转型时期,酒店业既拥有入境游客激增的良好成长空间,也面临结构性过剩、人地发展矛盾、服务品质有待改善等结构性矛盾和管理问题。到目前为止，澳门四、五星级以上的酒店达近百家。劳动力参与率为73.2%，失业率1.8%；就业不足率0.4%。
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澳门主要依附博彩业生存发展，酒店对博彩业的依附性决定了澳门酒店业的发展必然有与众不同的特点。其地方特色鲜明，而且在酒店的管理决策上，受到中西方文化的共同作用和影响，酒店的管理人员往往能得到很好的协调沟通，在酒店服务项目的设计上，通常是东西方融合，尽可能地满足所有顾客的不同需求。由于目前澳门酒店业的客源市场更多地是来自于内地，因此，澳门的酒店在管理和服务上更注重突出东方式的以情感为纽带的产品，在接待旅客时体现东方式的热情和周到。
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澳门知名的品牌酒店在全球市场上占据较高的市场份额，品牌的塑造也增强了酒店的竞争能力。享有盛名的威尼斯人度假旗下酒店便是把时尚标准推向更高境界，其规模更超越美国拉斯韦加斯。这里有亚洲最豪华的套房、世界级购物体验，震撼人心的卓越娱乐及令人难以抗拒的餐饮享受。度假村最大的特色是还原了意大利水乡威尼斯的风貌，客人可以在酒店的大运河上乘坐贡多拉船体验着那唯美的异国风情。
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以威尼斯人度假酒店相毗邻的银河度假村酒店自2011年5月开业以来，便成为了澳门这个亚洲最具动感魅力的休闲及旅游市场中的首选度假热点之一。在澳门路氹为全球最大市场的顾客提供宾至如归的舒适环境和尊崇享受。永利酒店、美高美酒店、葡京酒店等具有代表性的国际品牌酒店更是以时尚的品味、恢弘的格调为澳门的这块多姿的世界彰显出它的尊贵与豪华。
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从20世纪70年代，澳门的经济开始起飞，到了80年代，澳门逐渐形成了以出口加工业、旅游博彩业、金融服务业、建筑地产业为四大支柱的现代经济体系。随着经济的快速发展和转型，澳门本地劳动力供给不足的矛盾越来越突出，应资方的迫切需求，澳门政府开始输入外劳。由于澳门的工资水平较内地及东南亚一些国家的工资水平较高，近年来，以中国内地为主的劳工便源源不断地涌入澳门。尤其是港珠澳一体化格局的形成，也一度吸引了成千上万的内地劳工前往澳门就业。据权威数据显示，目前已有接近8万名内地人持有“蓝卡”的非本地劳工证在澳门特别行政区从事除博彩业以外各行各业的工作。这其中，酒店、饮食业以及建筑业聘用内地劳工人数为最多。据澳门人力资源办公室统计，截至2013年7月底，澳门酒店和餐饮企业雇用内地劳工就达26710名。预计到2015年至2017年澳门还将继续引进或扩建国际知名品牌酒店，为此澳门对外人力资源的需求越来越大，尤其在酒店业和建筑业，各大企业、新开的酒店都要从内地招聘员工。届时澳门将大批量引进内地高素质的服务从业人员赴澳就职，这条对外输出的路径为内地有意求职者提供了一个理想的择业平台。
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中国内地一直是澳门酒店外地劳工的最大来源，约占澳门酒店外劳的80%，而珠海毗邻澳门，历来是澳门劳工输出地。作为全国19家对外劳务输出机构之一的珠海对外经济劳务合作有限公司有着近30年的对外劳务输出经验，公司汇聚各方专业人才，长期为求职者提供赴澳工作机会。目前已在澳门设有两家驻澳办事机构，总部设在珠海。迄今已向澳门输出劳工三万余人，涉及酒店、建筑、制衣、商业、航空、学校、交通等多种行业，合作雇主达500多家，是劳工人数最多的对外输出机构。
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面对澳门劳务的多变性和复杂性，珠海外劳从体系构建上完善了对外输出业务的运营需求，建立了以供应、培训、服务和管理为一体的高度信息化的对外人力输出资源管理服务平台。强大的管理系统集成了公司多年运作的管理模式，将对外输出一系列办理流程、控制节点、完成情况等实行数据化监控管理，并在招募、选拔、输出、职前培训、薪资确定、出境手续的办理以及劳资纠纷等后续管理上进行全程跟进服务，精细化管理体系为输出内地劳工的切身利益提供了保障。
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而今，通过珠海外劳赴澳门工作的内地劳工可以分别选择由雇主提供的设施齐全的劳工宿舍，也可以选择由雇主每月支付的500元澳门币的住房津贴由劳务人员自己租房，还可以享受雇主为劳工提供的年假、婚假、产假、病假、丧假、医疗保险、人寿保险、澳门法定假日、年终奖金等优厚待遇。为了更好地服务外劳人员在澳门工作，珠海外劳在澳门分别设立了两家办事处，主要为工作在澳门的内地劳工排忧解难。
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经过多年的发展，珠海外劳凭借着雄厚的公司实力、专业的人力资源输出经验和信息资源、技术资源优势，为澳门雇主提供了可信度高，专业化技能强的劳务输出服务，并通过求职择业服务平台，为求职者提供可靠的一站式服务，从而为他们便利、便捷、高标准择业提供一个宽松的自然环境。
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内地劳工比澳门本地工人更精通国语，这是内地劳工在澳门接待内地客人方面的明显优势。他们这些从内地赴澳工作的酒店从业人员，从校门踏进澳门这片土地，走进富丽堂皇的酒店，通过自身的努力，不仅提升了自身素养和专业技能，而且有的员工还晋升为部门主管，成为职业化酒店部门管理人员。多元化的文化环境，厚重、时尚的现代化都市节奏以及专业化的管理理念，让他们在这块繁华的世界里找到了成就自己理想的职业平台。
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目前珠海外劳已形成了庞大独立的人力资源网络，以珠海和珠江三角洲为中心辐射全国各地，并在国内各省市建立了劳务人员资源基地，涵盖各省市的优秀职业技术院校，保障了充足的高素质人才贮备，从而，拉动了内地与澳门之间的定向劳务输出。
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一向以清新的格调，富有中西方文化气息的澳门将以崭新的姿态呈现在世人面前，随着更多大型酒店的落成，它的呈现必将引领更多的内地求职者在澳门实现自己的职业梦想。澳门已经为您打开-----理想之门！ |
